Sin lugar a dudas se ha avanzado ampliamente en cuando a derechos laborales y a la defensa por ejemplo de los derechos del niño. No obstante considero que aun nos queda un gran camino por recorrer...un camino constante tal vez, ya que la fuerza de trabajo evoluciona, los trabajos cambian, las fuentes de riqueza cambian, hoy en dìa con la digitalizacion se presentan nuevos retos, como lo son el teletrabajo, y me pregunto, con nuevos avances, cuantos retos mas surgirán. Es como si aun si terminar de sanear lo mas básico, van a apareciendo con la evolución de la fuente productiva nuevos y nuevos y nuevos desafíos.
De todo el material presentado, destaco que hoy en dìa seamos un poquitito mas dueños de nuestro tiempo, que es sin duda de altísimo valor.
Destaco el hecho que con nuevas tendencias, nos atrevemos a plantearnos que el ocio no es una tragedia, ni un insulto, sino una necesidad y un derecho, aunque se nos ha inculcado durante tanto tiempo, que asì lo era, y Que la fatiga NO es un valor agregado en la producción, aunque nuestro paìs este un poco atrasado en el asunto, existen muchos países desarrollados donde el mercado laboral apunta a horarios mas flexibles y reducidos, con el fin de aumentar la calidad de vida de los trabajadores y asi su productividad.
De todo el material presentado, destaco que hoy en dìa seamos un poquitito mas dueños de nuestro tiempo, que es sin duda de altísimo valor.
Destaco el hecho que con nuevas tendencias, nos atrevemos a plantearnos que el ocio no es una tragedia, ni un insulto, sino una necesidad y un derecho, aunque se nos ha inculcado durante tanto tiempo, que asì lo era, y Que la fatiga NO es un valor agregado en la producción, aunque nuestro paìs este un poco atrasado en el asunto, existen muchos países desarrollados donde el mercado laboral apunta a horarios mas flexibles y reducidos, con el fin de aumentar la calidad de vida de los trabajadores y asi su productividad.